Descrição do cargo do Diretor Adjunto de Produção: deveres, direitos, responsabilidades

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 10:38

Cada grande empresa requer um funcionário para o cargo de vice-gerente de produção. Este colaborador organiza o lançamento dos produtos da empresa, controla a sua qualidade e o cumprimento atempado das suas funções pelos serviços. Além disso, sob a estrita orientação de seu chefe, ele está envolvido na introdução de novos métodos e sistemas no trabalho da empresa. Um modelo de descrição de cargo para um vice-diretor de produção deve conter uma lista das disposições gerais da organização, o conhecimento do funcionário que se candidata a esse cargo, seus deveres e funções, levando em consideração as necessidades de uma determinada empresa, bem como os direitos e responsabilidades. O diretor geral do empreendimento é responsável pela elaboração e aprovação deste documento. As instruções devem ser todas datadas e assinadas pelos gerentes e pelo empregado contratado, que confirma ter lido as informações nela contidas.

Regulamentos

Trabalhoa instrução do vice-diretor geral de produção afirma que o funcionário que ocupa esse cargo é uma pessoa da administração da empresa.

Para aceitá-lo, o especialista deve ter formação técnica superior. Além disso, ele deve trabalhar nos cargos apropriados, dependendo da área em que o empreendimento está se desenvolvendo, onde atua, há pelo menos três anos. Somente o diretor-chefe da organização pode fornecer emprego ou remover do cargo.

Conhecimento Básico

A descrição das funções do director adjunto da empresa de produção implica que este esteja obrigado a conhecer toda a documentação organizativa e administrativa, bem como outros regulamentos relacionados com as actividades produtivas e económicas da instalação ou local confiado dele. Além disso, seu conhecimento deve incluir informações sobre como a organização é realizada e em qual produção de construção tecnológica é realizada.

Ele deve entender a documentação do projeto e estimativa. Além disso, a descrição do cargo do vice-diretor de produção da construção sugere que ele deve conhecer suas regras, normas, além de entender em quais condições técnicas as obras devem ser realizadas, como aceitar tarefas de instalação e comissionamento.

Outros conhecimentos

Entender as atividades produtivas e empresariais, de acordo com quais normastrabalho é feito e o que é pago por isso. Saber que tipo de relacionamento tem a empresa em que trabalha com clientes e subempreiteiros, de acordo com o sistema de produção e equipamentos tecnológicos e expedição da construtora.

Fique interessado na variedade de materiais de construção, realizações científicas e tecnológicas na indústria da construção e similares. Ele também deve conhecer os fundamentos da organização da produção, economia e métodos de gestão. O conhecimento deste funcionário também deve incluir todos os documentos normativos, legais e outros relacionados à organização onde trabalha, incluindo horário de trabalho, cumprimento das normas sanitárias, segurança contra incêndio, etc.

Obrigações de um funcionário

De acordo com a descrição do cargo do vice-chefe da empresa de produção, o especialista deve gerenciar todas as atividades da empresa. Isso inclui garantir o comissionamento tempestivo das instalações, o controle sobre o comissionamento e as obras de construção e instalação, e é ele quem verifica a quantidade de materiais utilizados e a qualidade da instalação acabada.

Ele organiza todo o trabalho de acordo com os documentos de projeto, códigos de construção, especificações e outras documentações que a alta administração fornece. Ele garante que os técnicossequência de trabalhos de vários tipos.

A descrição do cargo do Diretor Adjunto de Produção sugere que ele se dedique à divulgação de métodos avançados de trabalho e técnicas de gestão de recursos humanos, e forneça à empresa todos os documentos necessários para a construção. A pessoa nesta posição é responsável por coordenar os pedidos para obter todos os dispositivos, máquinas e outros equipamentos necessários, e também controla a adequação de seu uso.

Ele também é responsável pelo preenchimento de documentos técnicos e organização da contabilidade do trabalho realizado pelos funcionários da empresa. No processo de comissionamento parcial ou total do objeto de construção, ele deverá estar presente nas reuniões e negociações com os clientes.

Funções

Além disso, a descrição do cargo do Diretor Adjunto de Produção sugere que ele deve organizar a preparação de tarefas para organizações subcontratadas e estar diretamente envolvido na aceitação dos trabalhos realizados por elas. Além disso, suas responsabilidades incluem fornecer à produção equipamentos tecnológicos, incluindo dispositivos de proteção, andaimes, escoras, outros dispositivos, incluindo veículos, máquinas de construção e similares. Ele deve garantir que as precauções de segurança sejam observadas no trabalho, eliminar quaisquer violações das regras de saneamento e garantir que os trabalhadores não violem a proteção trabalhista.

Se os funcionários violarem a disciplina da organização, ele poderá fazer propostas para a cobrança de multas deles. Ele também é obrigado a ajudar os inovadores a cumprir suas funções, auxiliar seus subordinados no aprimoramento de suas habilidades e realizar atividades educacionais com explicações sobre a política da organização em relação ao trabalho coletivo.

Direitos do Funcionário

A descrição do cargo do Diretor Adjunto de Produção implica que ele tem o direito de receber informações sobre todas as decisões de seu gerente relacionadas à sua competência. Ele também pode sugerir como melhorar suas condições de trabalho e tornar o desempenho de suas funções mais racional. Se um funcionário que ocupa esse cargo identificou violações ou deficiências no trabalho da empresa dentro de sua competência, ele tem o direito de informar o gerente sobre isso e oferecer suas próprias opções para resolver os problemas que surgiram.

Além disso, se necessário, ele pode interagir com todos os chefes de departamentos, se isso o ajudar a desempenhar suas funções. Seus direitos também incluem a assinatura e endosso de toda a documentação de sua competência. Se necessário, poderá requerer o auxílio da alta direção em suas atividades laborais e no exercício de seus direitos.

Responsabilidade

De acordo com a descrição do trabalho do Diretor Adjunto paraprodução, responde pelo descumprimento de suas obrigações nela estipuladas e pela observância da legislação vigente no país. Ele também é responsável por quaisquer violações de leis trabalhistas, administrativas ou criminais durante o desempenho de suas funções trabalhistas. Além disso, ele é responsabilizado se suas ações resultarem em danos materiais à organização em que trabalha.

Fechando

A descrição do trabalho revisada define deveres, direitos e responsabilidades funcionais. O vice-diretor de produção é obrigado a conhecer essas informações básicas previstas na legislação do país. Dependendo das necessidades de um determinado empreendimento, alguns pontos das instruções podem ser alterados ou complementados de acordo com a legislação vigente do país. O funcionário é obrigado a se familiarizar com este documento normativo e, posteriormente, orientar-se por ele no processo de desempenho de funções e deveres.

Em geral, esta posição impõe uma grande responsabilidade ao funcionário, e as funções que ele deve desempenhar exigem conhecimentos, habilidades e habilidades profissionais especiais. Antes de conseguir esta posição, você precisa passar por um sério crescimento na carreira e ganhar experiência na área em que a empresa está se desenvolvendo.