Falha no cumprimento do plano: causas e fatores

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 10:38

Planejamento adequado é a chave para o sucesso. O próprio termo refere-se à alocação de recursos, estabelecendo metas, objetivos e ações para o futuro. E planejar é uma arte que todos devem aprender para que as ações sejam produtivas, e o trabalho seja seguido não pela decepção, mas pelo resultado desejado. O não cumprimento do plano traz consigo grandes riscos em todas as áreas da vida. Para o aluno - problemas em casa, conflitos com os pais; mas, mais grave, a incapacidade de organizar rapidamente uma carreira de sucesso. Uma pessoa adulta pode estar entre aqueles pobres coitados que foram demitidos por não cumprir o plano.

Plano de trabalho

Quando se fala em planejamento, a primeira associação que vem à mente é o plano de trabalho. No emprego, a implementação do plano é geralmente incluída na descrição do trabalho dos funcionários, portanto, o descumprimento desta cláusula pode ser punido, como ação disciplinar ou, se repetido, demissão. De qualquer forma, um documento que servirá como ponto de partidao ponto para o processo de processo com funcionário negligente será uma nota explicativa sobre o descumprimento do plano.

Currículo

No processo educacional, o planejamento também é muito importante. Todo mundo tem um currículo a seguir. Os professores devem passar o número de horas de estudo nele indicado, o aluno deve visitá-los, bem como completar e entregar a tempo os trabalhos atribuídos. "Compactar o material", não conduzir uma aula e gravá-la em um diário, outras ações de natureza semelhante são consideradas ilegais.

No caso dos alunos, o não cumprimento do currículo pode levar a sérios problemas, até a expulsão da instituição de ensino, portanto, o cumprimento do currículo deve ter tempo e atenção suficientes.

Plano de Vendas

Nos negócios, o planejamento ocupa o primeiro lugar em importância e significado, porque é a base, o fundamento de qualquer negócio. O faturamento da empresa é diretamente proporcional ao sucesso das vendas, que, por sua vez, dependem de um planejamento adequado. Portanto, é muito importante entender os motivos do não cumprimento do plano e corrigir prontamente os erros cometidos.

Causas e fatores externos

Vários fatores, tanto externos quanto internos, podem estar por trás do fracasso em cumprir o plano. Vamos falar de externos. Eles são quase impossíveis de mudar, e você só precisa ser capaz de se adaptar e se adaptar a eles. Por exemplo, a sazonalidade pode fazer com que uma meta de vendas para um produto sazonal fique aquém. Quem vai comprar o invernoroupas nos dias quentes de verão? A concorrência e as relações de mercado também influenciam. Uma empresa vizinha pode se desenvolver mais rapidamente devido à localização geográfica ou mesmo por sorte; além disso, os concorrentes podem realizar promoções ativamente e fazer publicidade mais brilhante, portanto, você não deve se surpreender e ficar chateado se essa empresa se desenvolver mais rapidamente. Precisamos analisar o que está acontecendo, tirar as conclusões certas e, claro, traçar um novo plano real.

Fatores internos

Se falarmos sobre os motivos para não cumprir o plano, então o principal é a f alta de motivação de uma pessoa. Este fator é adequado para todos os tipos de atividades e é completamente eliminado. Trabalhando com psicologia humana, você pode mover montanhas, então existem muitos cursos e treinamentos para motivar a equipe.

Um fator interno é também a correta avaliação dos recursos disponíveis e seu uso competente. Se você não tem conhecimento suficiente sobre os recursos disponíveis, é impossível usá-los com competência.

Além disso, o motivo pode ser a configuração errada de tarefas. Eles podem ser difíceis ou impossíveis de fazer. Você pode eliminar essa causa aprendendo a construir um plano de forma correta e avaliando com sobriedade suas capacidades e as capacidades dos funcionários.

A f alta de educação e imersão no trabalho também têm um grande impacto no resultado.

Soluções

Para melhorar a qualidade do trabalho, é importante fazer uma análise profunda, procurar problemas. Vale também aumentar a disciplina e a organização. É necessário encontrar a abordagem certa para funcionários, alunos ou mesmo para si mesmo; entender qual caminho seguir será mais eficaz. Vale a pena escolher a equipe certa e entender o trabalho que você faz.

Dicas de Planejamento

São:

1. É importante ser claro sobre o que você quer.
2. É necessário prever e aceitar não apenas resultados positivos, mas também negativos.
3. Planejar sempre custa um pouco mais do que você pode realizar. Um plano 80% concluído é o resultado perfeito.
4. Grandes tarefas devem ser divididas em pequenas partes.
5. Faça planos para a vida, não apenas para o trabalho.
6. Reserve um tempo para ficar quieto e organizar seus pensamentos, isso o ajudará a analisar a situação e mantê-la sob controle.
7. Reserve tempo suficiente para descansar.
8. Não desanime se o plano não for totalmente implementado. Basta tirar conclusões e mudar o plano ou a produtividade.
9. Planos devem ser construídos tanto para o longo quanto para o curto. Eles estão muito interconectados e, ao cumprir o plano para amanhã, você está se aproximando dos principais objetivos globais em pequenos passos.
10. Na era da tecnologia, existem muitos aplicativos que ajudarão você a encontrar uma maneira conveniente de planejar, e você gastará menos tempo com isso e obterá o maior benefício.
11. Ao supervisionar subordinados, insista para que eles preencham notas explicativas detalhadas sobre o não cumprimento do plano para ter dados para análise de situações recorrentes.

Fechando

Assim, aprendendo a planejar, você melhorará sua vida, aumentará sua eficiência e a oportunidade de obter sucesso aumentará várias vezes. Fazer planos é a primeira coisa que as pessoas de sucesso aconselham a fazer, algo sem o qual é muito difícil viver no mundo moderno, porque há muitas tarefas, importantes e nem tanto, e às vezes é impossível ter tudo em mente. Tendo planejado tudo com antecedência, você pode descarregar sua cabeça, deixando um lugar para o realmente importante e necessário. A separação adequada ajudará a não misturar a vida pessoal com o trabalho, deixando tempo suficiente para tudo.

Como segue o artigo, há muitas razões e fatores que afetam a implementação do plano. Eles são diferentes em seus resultados e formas de eliminá-los. Mas todo problema pode e deve ser tratado. O principal não é ficar preso às falhas, mas fazer uma análise correta e cuidadosa de seus erros para que da próxima vez você não os cometa.

Você pode falar sem parar sobre os benefícios do planejamento, porque vê objetivos específicos à sua frente e procura maneiras de alcançá-los. Ao escrever algum pensamento ou ideia, você automaticamente o transforma de um sonho distante e apenas uma ideia em uma tarefa específica que você pode concluir. Portanto, não deixe de fazer planos, comece agora mesmo. Isso realmente ajuda a se organizar e não perder muito tempo como a maioria das pessoas faz.