2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 10:38
Se antes todos queriam ser astronautas, agora o emprego dos sonhos para muitos é o Google. Cada segunda pessoa sonha com um estágio nesta grande empresa moderna. Acontece que quase qualquer um pode conseguir um estágio em uma empresa dos sonhos. Basta um pouco de esforço.
Sobre o Google
O Google é uma empresa de tecnologia da Internet que fornece produtos e serviços como pesquisa na web, publicidade, sistemas operacionais móveis e muito mais. Para muitos estudantes universitários, conseguir um estágio no Google é o epítome do sucesso do aluno, tornando seus estágios alguns dos mais competitivos do país.
Para que serve um estágio
Você provavelmente pensará que um estágio em uma empresa global é apenas uma espécie de excursão, já que conseguir um emprego é uma chance em um milhão. Isso não é verdade.
Essa prática traz muitas vantagens para a própria empresa: permite que você selecione funcionários promissores para a gestão, para se anunciar. Há enormes benefícios mesmo para os candidatos queque posteriormente não foram aprovados para o cargo.
As grandes empresas fornecem aos estagiários uma riqueza de informações e permitem que eles participem de projetos interessantes aos quais um futuro empregador prestará atenção. Durante o estágio, o candidato também aprende muitas tecnologias que podem ser úteis em trabalhos futuros.
Estágio em empresa internacional
O Google publica regularmente vagas para quem deseja conseguir um emprego e ofertas de estágios. Estes últimos são geralmente realizados no verão e duram cerca de três meses. Sua duração não pode ser encurtada ou estendida.
Um estagiário trabalha em um projeto com uma equipe por um mínimo de 40 horas por semana. Mas essas horas são condicionais, pois a empresa não precisa forçar as pessoas a trabalhar - elas mesmas querem. Portanto, uma pessoa pode vir trabalhar no horário que lhe convém e sair da mesma forma.
O tempo todo um estagiário, ou seja, um estagiário, como chamam no Google, trabalha com uma equipe, à qual está vinculado um gerente. Cada equipe trabalha em um grande projeto do início ao fim do estágio.
Os projetos são distribuídos entre os estagiários de acordo com determinados critérios:
- Não é crítico. Não é uma pena dar tal projeto a um aluno que pode não ser capaz de lidar com isso. Se o projeto não for concluído ou não for feito corretamente, não há nada de terrível para a empresa.
- Útil. Os estagiários recebem projetos que os funcionários tinham no projeto, mas nunca começaram a implementá-los. Para um estagiário, esta é uma grande oportunidade.estabeleça-se como um novo funcionário.
- Complicado. Esse tipo de projeto permite que os estagiários mostrem seu melhor trabalho.
Nem todo mundo consegue projetos legais. Alguém está fazendo um trabalho de rotina: escrevendo scripts ou testes.
Durante o trabalho, o estagiário deve confiar apenas em si mesmo e em suas habilidades, pois ninguém o controlará e explicará detalhadamente o que precisa ser feito. Os estagiários recebem um esboço geral do que se espera deles e, em seguida, cada um faz o trabalho por conta própria.
Claro, os membros da equipe e o gerente responderão às perguntas se forem claramente colocadas, aconselharão algo, mas ninguém explicará nada em detalhes. Os gerentes apreciam quando um estagiário apresenta um breve relatório de progresso e faz algumas perguntas específicas.
Desvantagens de um estágio
A empresa estabelece algumas restrições para estagiários:
- Contrato temporário. O tempo de estágio não pode ser reduzido ou estendido por mais de duas semanas. Para estender o contrato, você precisa de um motivo sério.
- Não é possível alterar o projeto. Se algo não der certo com o projeto original, é problema apenas do estagiário. Recusar um projeto ou mudar para outro é inaceitável.
- Sem acesso a bancos de dados de usuários.
- Sem feriados. Se um aluno precisar sair de algum lugar com urgência, isso pode ser feito apenas por alguns dias e às suas próprias custas. Além disso, licença médica e licença maternidade não são pagas.
Como conseguir um estágio no Google
Para conseguir um estágio, você deve se inscrever. Para fazer isso, acesse o site oficial da empresa e selecione a direção desejada. No formulário de inscrição, você precisa fazer o upload do seu currículo e preencher o questionário proposto.
Uma grande vantagem para você será conhecer pessoalmente um dos funcionários desta empresa. Você pode indicar isso na inscrição e duplicar seu currículo para essa pessoa, assim a consideração de sua inscrição será mais rápida.
No máximo três inscrições podem ser enviadas a cada mês para diferentes direções.
Quem pode se inscrever
Os alunos podem se inscrever para um estágio no Google. Para a empresa, não importa em qual curso o candidato esteja cursando, os programas são voltados para alunos tanto de cursos iniciais quanto de graduação. O principal requisito é estudar em uma especialidade relacionada à programação.
Seleção de candidatos
O Google classifica cuidadosamente os futuros estagiários. A seleção ocorre em três etapas.
A primeira é que o candidato passa por várias entrevistas técnicas por telefone. As perguntas estão relacionadas à solução de problemas típicos com uma linguagem de programação.
A seguir, a equipe é formada com base nos desejos e capacidades do futuro estagiário. Após a formação da equipe, o candidato terá mais uma entrevista - com o futuro gerente.
O mais importante para essas entrevistas é conhecer os produtos do Google. Melhor se preparar antes da entrevistapratique, invente uma maneira de falar sobre você de uma maneira interessante, se destaque. Considere por que contratar você?
A etapa final da seleção é a elaboração de uma oferta: são determinados o local de estágio, salário, horário e demais detalhes do contrato.
Todo o processo de seleção leva dois meses.
Estágio no Google Moscou
Empresa internacional oferece trabalho não só no exterior. Agora é possível fazer um estágio na Rússia para alunos do Google. Moscou convida os candidatos a experimentar novos projetos interessantes.
A inscrição é feita através do site da empresa na seção "Carreira". Os estagiários podem atuar em diversas áreas de negócios, vendas ou marketing. Os estágios no Google ocorrerão durante os períodos de inverno e verão de 2019. As entrevistas são realizadas de novembro a abril.
Comentários
Os alunos que conseguiram trabalhar como estagiários do Google ficaram encantados. A empresa oferece oportunidades incríveis de crescimento. O trabalho na empresa não era rotineiro, tudo era divertido, dinâmico, em ritmo frenético. A julgar pelo feedback, os estagiários não pareciam estagiários comuns, mas sim funcionários reais de uma grande corporação.
Ex-estagiários falam muito bem dos gerentes de projeto. Uma grande vantagem é a disponibilidade dos mesmos benefícios dos funcionários em tempo integral: alimentação gratuita, massagem e academia.
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