Em mãos frágeis, mas firmes - Olimpo de Elena Myasnikova

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 10:38

Nem todo gerente pode se tornar um bom líder. Um líder não é apenas uma pessoa com um núcleo interno sólido, mas também um líder. Uma coisa é quando todos os pedidos são atendidos no prazo e com precisão, e outra é definir tarefas, liderar pessoas e alcançar resultados. Um gerente e líder de sucesso evoca em seus subordinados sentimentos como respeito, confiança. Elena Myasnikova é uma gerente e líder.

Líder de sucesso

Ela assume a responsabilidade por suas ações e pelo trabalho competente de seus subordinados. Sob sua liderança, há um grande desejo de trabalhar e seguir em frente.

Elena Olgerdovna Myasnikova pode ser uma líder rígida, mas nunca há indiferença em sua posição. O fator humano sempre vem em primeiro lugar, não o dinheiro e os componentes financeiros da organização. Esta abordagem de trabalho é garantia de excelentes resultados no trabalho,garantia de progressão na carreira e gratidão aos funcionários.

Jornalista russo de sucesso

Elena Myasnikova é uma famosa jornalista russa. Ela construiu uma boa carreira, tornando-se vice-presidente de um grande grupo de mídia. Agora, sua agenda não é tão apertada e agitada como era no início de sua carreira. Mas Elena quase sempre pensa em trabalho, mesmo durante as férias.

O início de uma carreira teve início nos anos 90. E alguns anos depois, Elena Myasnikova tornou-se a vice-editora-chefe da conhecida revista Europe. Planejamento, controle claro e propósito ajudaram na construção de uma carreira nos estágios iniciais. Para uma liderança eficaz, é considerado normal perguntar aos funcionários quais métodos eles veem e usarão para atingir a meta.

O horário de trabalho de um líder pode ser muito diferente, sem folgas e feriados. O resultado é uma boa carreira que só cresce com o esforço investido nela. Um dos pontos fortes de um líder moderno é a capacidade de ouvir e ouvir, a capacidade de analisar a situação com competência e eficiência, para montar cada quebra-cabeça para a integridade da tomada de decisões.

Escada Carreira

Em 1994, Elena Myasnikova tornou-se editora-chefe da conhecida revista internacional Cosmopolitan. Ela ocupou a posição de liderança mais importante. As funções do editor-chefe incluíam liderar o trabalho dos projetos, preparando absolutamente todos os materiais para a celebração de contratos. Também funções na posição principalera: controlar o trabalho dos subordinados, elaborar relatórios e receber cartas dos leitores. Durante esses anos, uma revista bem conhecida sob a estrita orientação de tal líder era especialmente popular.

Elena trabalhou como editora-chefe da Cosmopolitan até 2001, e em 2007 já chefiava a Sanoma Magazines International. No ramo editorial, Elena alcançou um tremendo sucesso. Pode ser justamente chamado de primeiro na Rússia, precisamente como editor. De 2012 até o presente, Elena foi vice-presidente do conhecido grupo de mídia RBC.

Família como ajuda no trabalho

Uma pergunta interessante é: como uma mulher lida com a posição de líder, enquanto ainda presta atenção à sua família? Elena Myasnikova é novamente um exemplo ideal para isso. Ela se casou muito jovem - ela tinha apenas dezoito anos, deu à luz um filho.

Grande apoio foi o cônjuge. Era ele quem cuidava de todas as tarefas e resolvendo os problemas domésticos. Essa retaguarda de entes queridos dá uma nova força na carreira, uma confiança ainda maior na superação dos objetivos pretendidos. Elena Olgerdovna Myasnikova incutiu em seu filho Anton Nikolaevich Myasnikov a vontade de vencer. Anton alcançou excelente sucesso em sua carreira e agora é o chefe da empresa Avtoriya. Tudo graças a qualidades pessoais, boa educação e o exemplo pessoal de um líder.

Vencedor do Prêmio Nacional

Não é à toa que Elena Myasnikova muitas vezes parece uma vencedora na foto. Afinal, ela é a dona do "Olympia" - um prêmio que é concedido como resultado dereconhecimento público das conquistas das mulheres russas. Mulheres em vários campos de atividade que alcançaram resultados de alto nível recebem este prêmio e se candidatam a ele.

Para participar da competição e se tornar um candidato ao Olympia, você deve não apenas ter excelentes resultados nos negócios, mas também uma reputação impecável em suas atividades profissionais. Além disso, a condição indiscutível para a participação na competição é a participação em caridade. Elena atendeu a todas as condições como líder moderna e como mulher moderna.

É por isso que ela é a proprietária deste prêmio honorário. O fundador da Olympia é a Academia Russa de Negócios e Empreendedorismo. Às vezes é difícil acreditar como uma mulher tão frágil combina habilmente os traços mais fortes de um líder.

Como resultado, o trabalho de todas as grandes organizações que ela lidera é visível. E este não é apenas o resultado usual de ações, mas um trabalho bem-sucedido e frutífero. Para alcançar tanto sucesso, é importante combinar qualidades de liderança, ser o mais dedicado ao seu trabalho, amar e respeitar seu trabalho e assumir a responsabilidade por cada passo.